Методы определения требований к кандидатам на замещение вакантной должности
- Проблема подбора персонала является частью управления персоналом.
- Планирование в процессе подбора персонала.
- Бюджетирование и затраты в процессе подбора персонала.
- Способы подбора персонала.
- Особенности рекрутинга для российских и иностранных компаний.
- Проблема оценки кандидата на вакантную должность.
- Ступени отбора кандидатов на должность.
- Методы оценки персонала.
- Цели и элементы конкурса.
- Подходы к организации и проведению конкурса (парадигмы).
- Этапы конкурса.
- Обоснование необходимости применения методов отбора кандидатов.
- Аттестационный метод.
- Игротехнический метод.
- Метод ситуационного моделирования.